職場健康づくり宣言

私たちは従業員の健康と幸福を最優先に考えています。以下の宣言を掲示し、皆さんと共有したいと思います。

1. 健康診断受診率が70％以上であること
2. 「職場健康づくり宣言」を社内外へ発信します
3. 社内に健康づくり担当者を設置します
4. 社員の生活習慣改善を支援します
5. 検査・治療の推進をします
6. 事業所独自の健康増進対策に取り組みます

健康であることは、心身共に成長を図るための重要な戦略であります。

従業員が健やかな心身で働くことができる環境づくりを目指します。